Los hechos al servicio de los trabajadores
Un salario digno y un entorno laboral seguro son temas importantes para los sindicatos a la hora de negociar con los empresarios.
Para poder representar adecuadamente a los trabajadores, los sindicatos pueden utilizar CNV Internationaal's Fair Work Monitor.
Los sindicatos locales pueden aplicar la herramienta y hacer su propia encuesta con los temas relevantes en juego.
Los trabajadores pueden rellenar esta encuesta, de forma fácil y anónima, en una tableta o un teléfono. De este modo, los sindicatos locales saben exactamente si los trabajadores ganan un salario digno y si se sienten seguros.
Una herramienta que contribuye al DDH y a la transparencia
Y, lo que es muy importante, los datos de esta herramienta de seguimiento participativo permiten contribuir a una mayor transparencia de toda la cadena de valor internacional. De este modo, el Fair Work Monitor puede contribuir a la diligencia debida en materia de derechos humanos (DDH) de las empresas.
Se trata de una poderosa herramienta para los sindicatos locales. Reforzará la posición de los trabajadores durante las negociaciones.
elles van Ark, directora de CNV Internationaal
En América Latina, CNV Internationaal supervisa con éxito el sector de la caña de azúcar. La herramienta de seguimiento desempeña un papel importante a la hora de determinar la diferencia entre el salario que se paga a los trabajadores y un salario digno.
En el siguiente vídeo, Olivia Bwalya, de CNV Internationaal, explica cómo se desarrolló el Fair Work Monitor.
Cómo funciona el Fair Work Monitor
Industria textil
El Fair Work Monitor se utilizó para las negociaciones del salario mínimo en la industria textil de Camboya desde 2022. Aunque los salarios aumentaron ligeramente, esto no condujo a un salario digno para los trabajadores. Millones de personas que trabajan en la industria textil siguen sin ganar lo suficiente para pagar la vivienda, la comida, la escuela y la atención médica.
Por desgracia, los últimos resultados del Monitor de Trabajo Justo de CNV Internationaal en Camboya revelan resultados alarmantes: Conozca cómo los trabajadores del sector textil de Camboya se enfrentan a las deudas y luchan por mejorar su nivel de vida . Los salarios deben aumentar significativamente para salvar esta brecha.
Más información >.
Control del trabajo justo en las cadenas de valor
TEXTIL
Millones de trabajadores textiles no ganan un salario digno.Más información sobre los resultados en Camboya>>
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